Vermijden dat waardevolle en/of bedrijfskritische informatie verloren gaat bij vertrek van medewerkers.
Experten, collega’s of teams waar waardevolle kennis dreigt verloren te gaan door vertrek van collega (promotie, externe uitdaging, pensioen, ….) of doordat slecht 1 individu kritische kennis bezit.
Weinig organisaties staan stil bij het risico en de impact wanneer bepaalde kennis zou verdwijnen uit de organisatie.
Tijdens deze waarderende workshop verkrijg je inzichten in het waarom van kennismanagement.
We passen dit direct toe op een concrete case namelijk de kennis van een individu/expert (die aanwezig moet zijn), die de organisatie om één of andere reden gaat verlaten.
We ontdekken samen welke kennisdomeinen en historiek deze expert heeft en wil delen. En we brengen samen in kaart welke kennis niet verloren mag gaan.
We overlopen en kiezen verschillende methodes van kennisoverdracht en maken een realistisch actieplan voor overdracht van de gewenste kennis.
Duurtijd: 1 dag
